（企業策劃部 于美晨）3月20日，首發(fā)投資控股公司召開(kāi)2017年度培訓工作總結會(huì)，對(duì)2017年培訓工作完成(chéng)情況及2018年培訓工作計劃進(jìn)行了彙報。公司總經(jīng)理楊立，領導班子成(chéng)員及全體員工參加了會(huì)議。

會(huì)上，培訓工作主管部門將(jiāng)公司2017年度一級培訓、二級培訓及三級培訓的開(kāi)展情況做了彙報，對(duì)培訓效果進(jìn)行了評價，并對(duì)2018年培訓工作計劃和要求進(jìn)行了說(shuō)明，對(duì)2017年度模範學(xué)習部門、學(xué)習之星、優秀講師，予以了表彰。

楊立總經(jīng)理指出，2018年是公司實現十三五戰略規劃的關鍵之年，公司將(jiāng)繼續堅持以人爲本的核心價值觀，堅持把人才引進(jìn)、培養、使用擺在優先發(fā)展的戰略地位。

楊立總經(jīng)理對(duì)今後(hòu)的培訓工作提出了四點要求，一是要與企業發(fā)展戰略相結合，滿足公司管理水平提升的需要；二是要與企業核心需求相結合，做好(hǎo)人才培養與儲備；三是要與員工發(fā)展需要相結合，使員工成(chéng)長(cháng)與企業發(fā)展相互促進(jìn)；四是要與企業實際情況相結合，開(kāi)展符合公司特點的培訓内容和培訓形式。希望全體員工狠抓機遇，不斷學(xué)習，緊跟公司發(fā)展步伐，助力公司專業化金控平台及戰略目标的實現。